Ставили ли вы чёткие бизнес-цели на 2025 год?
Это важный момент рефлексии. Честный ответ поможет понять, почему год сложился именно так.
Отлично! Вы в меньшинстве
Только 20% владельцев бизнеса ставят чёткие цели. Теперь давайте честно оценим, насколько вы их достигли.
Добавьте ваши цели на 2025
Понимаем вас. И у нас для вас есть важные инсайты.
80% владельцев строительных компаний работают без чётких целей. Кажется, что "бизнес и так идёт", пока не приходит момент, когда понимаешь: год прошёл, а ты на том же месте.
Что происходит без целей:
- Вы реагируете на обстоятельства, вместо того чтобы их создавать
- Команда работает без единого направления
- Невозможно измерить успех и понять, движетесь ли вы вперёд
- Бизнес зависит от случайностей, а не от стратегии
- Нет критериев для принятия решений: браться за проект или нет
Хорошая новость: 2025 год закончился. У вас есть чистый лист для 2026 года. И сейчас — идеальный момент, чтобы всё изменить.
Ваш профиль: "Реактивный управленец"
Вы работаете в режиме "тушения пожаров". День заполнен операционкой, решением текущих проблем, согласованием мелочей. На стратегию не остаётся ни времени, ни энергии.
Главная проблема: Без целей невозможно делегировать. Команда не понимает, к чему стремиться, и постоянно возвращается к вам за решениями.
Работа с целями VS Без целей
Без целей
- Планирование на неделю максимум
- "Проект пришёл — берёмся"
- Не понятно, растём или стоим
- Хаотичный найм "под задачу"
- Постоянная нехватка денег
- Команда ждёт указаний по мелочам
- Невозможно масштабироваться
С чёткими целями
- Годовой план с вехами
- Критерии отбора проектов
- Понятные метрики успеха
- Стратегический найм под рост
- Финансовое планирование
- Команда самостоятельная
- Управляемое масштабирование
Попробуйте прямо сейчас: поставьте первую цель на 2026
Давайте за 5 минут сформулируем вашу первую бизнес-цель. Это бесплатное мини-упражнение покажет, как это работает.
Выберите направление для цели
С чего хотите начать 2026 год?
Готовы сделать 2026 год прорывным?
Пройдите диагностику компании за 2025 год и получите персональный план действий на 2026
Ваш результат за 2025 год
Что дальше?
Теперь давайте проведём глубокую диагностику вашей компании за 2025 год, чтобы понять, где были ограничения роста
